“余杭,我也想扛住压力提拔你,但可能我操之过急了,想的不周到,才会发生今天的事情,你给我一个月的时间,我先扛着副总空缺的压力,争取一个月吧,让HR把人给我补齐!”
余杭和楚诗然对视了一眼,老薛还算是个明白人,并没有因为陈总监的威胁就听之任之,替换掉这种人是必须的,只是公司还得运行下去,他需要有个缓冲,不能冒着流失客户名誉受损的风险直接提拔余杭。
余杭只是微微一笑,将一摞材料递给老薛,老薛只看了一眼,满脸的不可思议。
忙碌的夜晚,加完班又已经两点多了。
“本来想送你,但我怕挨打。”余杭笑着和楚诗然摆手开车离去,楚诗然看着萧何靠在车门上看着她,满眼的疼爱,心都快暖化了,生活不易,我们也许是为了生存,也许是为了理想,每个人都在不同的轨道上奋斗着,付出着,你也许听过工作不是你生活的全部这种鸡汤话,但大部分人还是为此付出了青春、热情、精力,因为大部分人的身后,空无一人,只能靠自己的努力,生活不就是要先生存再活的精彩吗?没有奋斗就没有资本。
董事会倒计时1天。
公司照常运转,并没有出现预料的消极怠工,交头接耳,甚至恐慌的局面,陈总监有些慌乱的各个部门乱转,甚至亲自询问了HR,HR经理淡定的将销售部经理的辞职报告交给他,让他签字人力部会继续走下去离职程序,至于他的辞职报告,已经在老薛那里了,陈总监哑然。
陈总监还是敲响了老薛办公室的门,所有人都在期待着这场Battle。
出乎意料的是,一个小时就结束了。
陈总监一副挫败感,销售部经理满怀期待又失望不已,只可惜HR已经在10分钟前和他完成了辞职流程,1天内要完成所有的交接,这对于人到中年已经温水煮青蛙的他来说,简直是致命一击。
原来,楚诗然通过自己多年以来的好人缘和信任感,打探到销售部被要求全体辞职,陈总监答应他们工资上调30%-50%打包进新公司,一开始大家还是犹豫的,但大家也都知道他的为人,如果不听话,他会在这个圈子内虐到你无法生存,迫于压力大家都写了辞职报告,但副经理陈勇却坚持留下来,在他的鼓励下,一小部分人也没有交辞职报告,陈勇三十多岁,一直屈就于经理之下,但大部分的活都是他干的,包括这次的辞职事件,他只是默默的出于为公司考虑做着他觉得对的事情,饱受压力,他没有办法接触到老薛,对余杭心存芥蒂,只得选择隐忍,在一起不辞职的同事劝说下,他选择相信楚诗然,和她和盘托出所有的事情,楚诗然一听也是惊讶的不行,萧何一语中的,她知道这件事的后果。
余杭非常冷静,他打算冷处理这件事,如果直接挑明了,会有大麻烦,这会成公司的丑闻,商誉会淹没一个公司所有的努力。余杭、楚诗然、陈勇安抚好不离职员工,并让他们继续工作,三缄其口。整理出辞职员工的资料,并商量好谈判方案,当老薛找到他俩的时候,惊讶的是他们的危机公关处理能力,从下班一直到深夜,与每个递交辞职报告的员工面谈,面谈的主线是部门调整、部门发展方向、个人职业规划,这些人本就犹豫不定,吃到了定心丸自然都收心工作,面谈对象并不包括陈总监和那位经理。
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